Iniciativa visa promover a inclusão, valorizar a pluralidade local e aproximar as comunidades originárias das oportunidades de carreira na mineração.

Alinhada ao seu compromisso com a diversidade, a inclusão e o desenvolvimento socioeconômico da região, a Nexa anunciou a abertura de um Banco de Talentos exclusivo para pessoas indígenas em sua unidade no município de Aripuanã (MT). A iniciativa busca mapear profissionais e estudantes das comunidades originárias locais para futuras oportunidades de emprego na empresa.

O Banco de Talentos é voltado para candidatos que tenham mais de 18 anos e possuam formação a partir do ensino médio completo, além de profissionais com ensino técnico ou graduação superior (sejam concluídos ou em andamento). Não há exigência de experiência prévia na área de mineração para o cadastro.

Para Elson Cristiano, gerente de Recursos Humanos da unidade da Nexa em Aripuanã, a criação deste banco de talentos reforça o papel da empresa em construir uma mineração mais humana e conectada com a realidade do território.

“Na Nexa, nós acreditamos genuinamente que diferentes histórias, vivências e culturas fortalecem o nosso jeito de trabalhar e de construir o futuro. A abertura deste Banco de Talentos para a população indígena de Aripuanã e região não é apenas sobre preencher vagas, mas sobre gerar oportunidades reais de crescimento, respeitando e valorizando a pluralidade de quem sempre fez parte desta terra. Queremos esses talentos somando conosco no dia a dia da nossa operação”, destaca Elson.

Como se inscrever

Os interessados em fazer parte do Banco de Talentos Indígena devem cadastrar o currículo de forma online e gratuita pelo portal de carreiras da empresa, no endereço eletrônico: vempranexa.gupy.io.

Os currículos cadastrados passarão por uma triagem e, à medida que novas vagas forem abertas na unidade de Aripuanã, os candidatos que apresentarem o perfil alinhado aos requisitos das funções serão integrados aos processos seletivos.

Fonte: Da Assessoria